Менторская программа от Адукаванки
Цели программы
распространить культуру менторской поддержки в среде белорусских учителей;

создать среду, в которой менти получат возможность продвинуться в профессиональном запросе и разовьют навык партнерской коммуникации;

содействовать развитию профессиональных навыков менторов и осмыслению менторского опыта.
Стремимся привнести современные практики и технику менторства в образование, поддержать и вдохновить менти, стать точкой опоры и развития для ментора.
Успешное прохождение программы дает возможность “поступить” в четырехнедельную Школу менторов. Школа даст возможность углубить знания о менторстве, освоить новые практики, получить практический опыт тренировки навыков ментора.
Команда программы состоит из экспертов в области современного образования и корпоративного профессионального развития педагогов, имеющих опыт менторства.
Программа построена по принципу от простого к сложному и предполагает организационное и методического сопровождения менторов, ресурсную поддержку менти.
В рамках программы участники смогут поработать над своими профессиональными “запросами” и научатся выстраивать индивидуальную стратегию развития.
Программа включает использование практических инструментов в супервизорской, командной и взаимной поддержки.
С 19 февраля по 7 апреля 2024 г.
7 недель
Онлайн
Бесценный опыт и сертификат
Как?
Когда?
Как долго?
Что в конце?
Важное о программе
Сделают конкретные шаги в сторону воплощения желаемых изменений в своём профессиональном развитии
Получат важные знания и опыт сопровождения и поддержки людей в профессиональных стремлениях
Встретят единомышленников, расширят горизонтальные профессиональные связи для совместной деятельности, организации проектов и сохранения ресурсного состояния
Участники программы
Менти
Менторы
Через 7 недель по итогам участия в программе:
- выстраивать взаимодействие на равных;

- нести ответственность за свою роль в саморазвитии;

- формировать новые профессиональные связи;

- осознавать ценность своих профессиональных умений.
- выстраивать менторский процесс на равных;

- помогать менти увидеть возможности и предпринять дальнейшие шаги для развития;

- вдохновлять и поддерживать участников программы в процессе взаимодействия;

- предоставлять и получать развивающую обратную связь.
В процессе участия в программе:
Менти будут:
Менторы будут:

Помните, что запрос не обязательно должен быть четко сформулированным, гораздо важнее ощущение необходимости изменений и намерение с этим разобраться.
Желаете научиться решать конфликтные ситуации
Планируете перейти на эффективную коммуникацию в профессиональной среде
Хочу попасть в команду Адукаванки через интересный проект
Стремлюсь развить в себе лидерские качества
Хотите понимать сотрудников и коллег и эффективно управлять командой и процессами
Имею запрос на прокачку своих навыков общения и взаимодействия
Стремитесь помогать людям развиваться и достигать целей
Эта программа для вас, если:
Хочу найти полезные контакты и попасть в среду единомышленников
Вижу необходимость укрепить уверенность в себе и улучшить самооценку
Хочу принести пользу своей организации через развитие себя как ментора

Помните, что запрос не обязательно должен быть четко сформулированным, гораздо важнее ощущение необходимости изменений и намерение с этим разобраться.
Имею ресурс на поддержку и вдохновение других, не взваливая на себя груз ответственности за результат
Хочу получить новый позитивный опыт через обучение и горизонтальное взаимодействие
Заинтересован(-а) получить первый опыт работы в качестве ментора
Стремлюсь расширить профессиональные компетенции и навыки
Нужна поддержка и сопровождение на пути к изменениям
Как перестать манипулировать учениками?
Хотите продвинуться в профессиональном запросе
Как зарабатывать больше?
Желаете обрести новые профессиональные связи
Эта программа для вас, если:
Как стать лидером, которому доверяют коллеги?
Если у вас есть хотя бы один из запросов, то ждем вас в качестве ментора:
Как поверить в себя и поднять профессиональную самооценку?
Как повысить эффективность своей работы или работы команды?
Как преодолеть период кризиса и застоя и использовать данные процессы для развития?
Как решиться и начать задуманное?..
Нарушился баланс между работой и личной жизнью
Не могу сделать выбор
Потерялся смысл деятельности
Хочу расти в карьере, но не действую
Работа меня не радует
Не могу определиться, чем заниматься дальше
Если вам близок один или несколько запросов, то ждем вас в качестве менти:
- вводный тренинг;
- интро-встреча;
- чат поддержки;
- супервизии;
- возможность для интервизий внутри;
- неформальные встречи “Менторский кофе”;
- ретроспективно-рефлексивная встреча-финал.
Для менторов
- вводная встреча;
- индивидуальная работа с ментором по формированию цели;
- встречи с ментором по сопровождению к достижению цели;
- чат поддержки;
- тематические встречи с экспертами по запросам;
- рефлексивная встреча;
- выпускной.
Программа будет наполнена активностями и возможностями:
Для менти
Основной блок, эффективная работа
2 - 7 НЕДЕЛИ
НЕДЕЛЯ
1
Содержание менторской программы
Вводный блок, комфортный старт
Ждем вас в менторской программе Адукаванки!
Made on
Tilda